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国际标准化组(zǔ)织发布 ISO9000 质(zhì)量(liàng)管理体系(xì)标准和 ISO14000 环(huán)境管理体系标准以来,在全球范围内掀起了贯标和认证的热潮。但是,仅对质量和环境进行了体系化的管理仍(réng)未达到(dào)使顾客(kè)满意(yì)、社会满意、员工满意、企业所(suǒ)有者满意的管理境界。一个好的(de)企(qǐ)业对提高管理(lǐ)水平的追求(qiú)是无(wú)止境(jìng)的。近年来,建立和实施职业健康安全管理(lǐ)体系(xì)并通过认(rèn)证,正在形成一股新的(de)国际潮流冲击(jī)企业。
众所周知,在人们的工作活(huó)动或(huò)工作(zuò)环境中,总(zǒng)是存(cún)在这样那样潜在的危险源,可(kě)能会损(sǔn)坏(huài)财物、危害环境、影响人(rén)体健康(kāng),甚(shèn)至造(zào)成伤(shāng)害事(shì)故。这些危险源有化(huà)学的、物理(lǐ)的、生(shēng)物(wù)的、人体工效和其他(tā)种(zhǒng)类的。人们将某一或某些危险引发事故的可能性和其可能造成的后果称之为风险。风险(xiǎn)可用(yòng)发生机率、危(wēi)害范围、损失(shī)大小等指标来(lái)评定。现(xiàn)代职业(yè)健康安(ān)全管理的对象就是职业健康安全风险。风险(xiǎn)引发事故造成(chéng)的(de)损失是各种各样的(de),一般(bān)分为以(yǐ)下几方面:⑴职工本人及其他人的生(shēng)命伤害;⑵职工本人及(jí)其他人的健(jiàn)康伤(shāng)害 ( 包括心(xīn)理(lǐ)伤(shāng)害 ) ;⑶资料、设备设施的损坏、损失(shī) ( 包括一定时期内或长(zhǎng)时间无法正(zhèng)常工作的损失 ) ;⑷处(chù)理事故的(de)费用 ( 包括停工停产、事故调查及其他(tā)间接费用 ) ;⑸企业、职工经济负担的增加;⑹职(zhí)工本(běn)人及其他人的家庭、朋(péng)友、社会的精神、心理、经济(jì)伤害和损失;⑺政府、行业、社会(huì)舆论(lùn)的批(pī)评和指责;⑻法(fǎ)律(lǜ)追究和新闻曝光(guāng)引起的企业形象伤害;⑼投资方或金融部(bù)门(mén)的信心丧失;⑽企业信(xìn)誉的伤害(hài)、损(sǔn)失,商业机(jī)会的损失;⑾产品的(de)市(shì)场竞争力下降(jiàng);⑿职(zhí)工本人和其他人的埋怨、牢骚、批评等。
英国标准化组织 (BSI) 在全球率先(xiān)制(zhì)订了职业安全卫生管(guǎn)理体(tǐ)系指南 (BS8800 : 1996) ,旨在保障员(yuán)工和相关人员(yuán)的(de)安全和健康(kāng),并使组织完善内部管理、减少经(jīng)营风险(xiǎn)、避免损失(shī)。但(dàn)是, BS8800 仅提供了建立(lì)体系(xì)的两条途(tú)径(jìng),是一个指(zhǐ)导性纲要或推荐性(xìng)做法,不能作为(wéi)体系认证的依(yī)据;为解决这一问(wèn)题欧洲十几有名认证机构 ( 如 SGS , BSI , NSAI , Standards Australia, BVQI, LRQA 等 ) 共(gòng)同制定 OHSAS18000 ( Occupational Health and Safety Assessment Series 18000 )职(zhí)业健康安全管理体系标准。此标准颁布(bù)后,成为(wéi)世(shì)界范围(wéi)内企业(yè)实(shí)施(shī)职(zhí)业健康安全管理体系及认(rèn)证的标准。
我(wǒ)国作为 ISO 的正式成员(yuán)国,对(duì)职业(yè)安全卫生管理十分重视(shì),特别是近年来我国发生的一(yī)些重大事故,使(shǐ)实施 OHSAS18000 职(zhí)业健康(kāng)安(ān)全管理标准(zhǔn)成为当务(wù)之急。标准(zhǔn)的(de)实施能避免发生许多可能出(chū)现的伤亡及(jí)事(shì)故,其实际的及潜在的效益不容忽视。为了有效推动我国(guó)职业(yè)健康安全管理(lǐ)工(gōng)作,提高企业职业健康安全管理(lǐ)水平,降低健康安全风险因素及相关费用,降(jiàng)低生产成本,并使企(qǐ)业管理模式符(fú)合国际通行(háng)的惯例,促进(jìn)国际贸易及(jí)提高我国企业的综合形象(xiàng),以此加强其在(zài)市场上的(de)竞争力。
通过(guò)OHSAS18000认证(zhèng)的好处 :
提升企业形象(xiàng),扩大企业美誉度;
消除危险源,鼓励员工士气;
杜绝事故发生(shēng),降低(dī)经营成本;
改善人(rén)权形象,扩大(dà)市场占有率(lǜ);
打破贸易壁垒(lěi),开拓国(guó)际市场。